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INFORTUNI SUL LAVORO: PERCHÉ MOLTI LAVORATORI NON CONOSCONO I PROPRI DIRITTI


Cosa copre l’INAIL e quando è possibile ottenere un risarcimento civile.

Roseto degli Abruzzi (TE)
Sabato, 02 Maggio 2026 - Ore 11:15

Gli infortuni sul lavoro continuano a rappresentare un problema importante in Italia. 

Nel tessuto produttivo della provincia di Teramo, fatto di piccole e medie imprese, questi episodi non sono rari.
Molti lavoratori credono che, dopo un infortunio, l’unica tutela sia quella dell’INAIL. In realtà non è sempre così.

INAIL: indennizzo ma non risarcimento
L’INAIL riconosce prestazioni economiche automatiche, ma queste non coprono tutti i danni subiti.
Restano spesso esclusi:
    •    danno morale;
    •    danno esistenziale;
    •    perdita della capacità lavorativa specifica.

Quando si può chiedere il risarcimento civile
Se l’infortunio è stato causato da violazioni delle norme di sicurezza, può emergere una responsabilità del datore di lavoro o di altri soggetti.

In questi casi è possibile chiedere un risarcimento integrale del danno.

La prevenzione resta fondamentale
Oltre alla tutela risarcitoria, il vero obiettivo resta prevenire gli incidenti attraverso:
    •    formazione dei lavoratori;
    •    adeguati dispositivi di sicurezza;
    •    organizzazione corretta dei luoghi di lavoro.

www.tutelarisarcimento.it

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